社保新規又(yòu)來(lái)了(le)！這(zhè)次是(shì)關于很(hěn)多(duō)人(rén)所關心的(d'e)社保斷繳的(de)！

無論是(shì)否工(gōng)薪階層，社保對(duì)于人(rén)們未來(lái)生(shēng)活的(de)重₹要(yào)性，都(dōu)不(bù)言而喻。

社保包括了(le)人(rén)們通(tōng)常所說(shuō)的(de)五險一(yī)金(jīn)δ中的(de)“五險”，由于它基本上(shàng)覆蓋了(le)人(rén)們的(de)生(shēng)老(lǎo)病死，包括生(shēng)育、工(gōng)傷、失業(y÷è)、醫(yī)療、養老(lǎo)等五種，而備受關注。

工(gōng)薪階層的(de)社保，基本都(dōu)由所在公司繳納，但(dàn)是(shì)個(gè)人(rén)會(huì)因為'(wèi)離(lí)職期間(jiān)找工(gōng)作(zuò)、個(gè)體(tǐ)創業(yè)或者通(t₽ōng)過其它方式靈活就(jiù)業(yè)等，而忽略了(le)社保的(de)繳納，因此會(huì)出現(xiàn)斷繳的(de)情況。¶

那(nà)麽，社保斷繳的(de)影(yǐng)響有(yǒu)多(duō)大(dà)？怎麽補繳社保？本文(wén)将為(wèi)您解讀(dú)2022年(n≠ián)最新社保補繳政策。

為(wèi)什(shén)麽要(yào)堅持繳納社保？

如(rú)果不(bù)繳納社保，以下(xià)待遇就(jiù)享受不(bù)到(dào)：

一(yī)、不(bù)能(néng)享受醫(yī)保待遇

五險中的(de)職工(gōng)醫(yī)療保險，是(shì)最基本的(de)醫(yī)療保障，如(rú)果不(bù)繳納，就(jiù)不(bù)能(néng)享受醫(yī)保待遇，很(hěn)多(≥duō)人(rén)認為(wèi)自(zì)己年(nián)輕，身(shēn)體(tǐ)很(hěn)健康，不(bù )想交醫(yī)保，但(dàn)是(shì)，人(rén)吃(chī)五谷，誰能(néng)預知(zhī)自(zì)己什(shén)麽時(shí)候生(shēng)病呢(ne)？誰都(dōu)希↓望自(zì)己身(shēn)體(tǐ)健康，長(cháng)命百歲，但(dàn)是(shì)這(zhè)也(yě)隻是(shì)希望而已，如(rú)果沒有(yǒu)醫 (yī)保，這(zhè)時(shí)候生(shēng)病，看(kàn)病的(de)多(duō)有(yǒu)費(fèi)用(yòng)，都(dōu)得(de)自(zì)己來(↑lái)承擔。

二、影(yǐng)響養老(lǎo)金(jīn)的(de)數(shù)額

養老(lǎo)保險遵循“多(duō)繳多(duō)得(de)，長(cháng)繳多(duō)得(de)”原則，養老(lǎo)保險繳納時(shí)間(jiān)越長(cháng)，交的(de)錢(q ián)也(yě)就(jiù)越多(duō)，基礎養老(lǎo)金(jīn)和(hé)個(gè)人(rén)賬戶養老(lǎo)金(jī•n)也(yě)會(huì)多(duō)，這(zhè)時(shí)，退休時(shí)領取的(de)養老(lǎo)金↑(jīn)才會(huì)多(duō)，相(xiàng)比于年(nián)輕時(shí)，退休的(de)★生(shēng)活更需要(yào)足夠的(de)養老(lǎo)金(jīn)支撐，退休前期，身(shēn)體(tǐ)硬朗，可(kě)以到(dào)處旅遊，享受退休生(shēng♠)活。

養老(lǎo)的(de)後期，随著(zhe)年(nián)齡的(de)增加，身(shēn)體(tǐ)機(jī)能(néng)減退，各€種慢(màn)性病襲來(lái)，需要(yào)長(cháng)期服藥，甚至有(yǒu)些(xiē)人(rén)因為(wèi)某些(xiē)突發類疾病常年(nián)卧床或活動不( bù)便。這(zhè)時(shí)候更需要(yào)足夠的(de)養老(lǎo)金(jīn)來(lái)支撐。否則退休後生(shēng)活堪φ憂。

三、影(yǐng)響生(shēng)育報(bào)銷

生(shēng)育險，要(yào)求參保職工(gōng)連續繳納6-12個(gè)月(yuè)才可(kě)以享受産檢費(fèi)、分(fē'n)娩費(fèi)等的(de)報(bào)銷，後續還(hái)有(yǒu)生(shēng)育津貼等，男(nán)™性職工(gōng)享受産假期間(jiān)工(gōng)資。如(rú)果不(bù)繳納将不(bù)會(huì)享受這(zhè)些(xiē)待遇。

四、無法享受失業(yè)、工(gōng)傷政策

如(rú)果在工(gōng)作(zuò)期間(jiān)發生(shēng)意外(wài)導緻職工(gōng)傷殘，經工(gōng)傷鑒定後按照(zhào)等級享受工('gōng)傷賠付。若因企業(yè)倒閉等原因造成職工(gōng)失業(yè)，享受失業(yè)金(jīn)補助<。如(rú)果沒有(yǒu)繳納将不(bù)會(huì)享受這(zhè)些(xiē)待遇。

五、影(yǐng)響購(gòu)房(fáng)資格

在有(yǒu)些(xiē)城(chéng)市(shì)，需要(yào)連續繳納一(yī)定年(nián)限的(de)社保，才可(kě)以享受購(gòu)房(fáng)≈資格，比如(rú)廣州戶籍人(rén)員(yuán)，需要(yào)連續繳納5年(nián)在廣州市(shì)的(de)個(gè)人(rén)所得(de)稅±或社會(huì)保險，才可(kě)以享受購(gòu)房(fáng)資格。

六、影(yǐng)響積分(fēn)入戶申請(qǐng)

在一(yī)些(xiē)城(chéng)市(shì)落戶，需要(yào)累積一(yī)定的(de)積分(fēn)，參保社會(huì)保險也£(yě)是(shì)積分(fēn)落戶的(de)一(yī)項重要(yào)指标，比如(rú)在廣州的(de)落戶政策要(yào)求，♠申請(qǐng)人(rén)在廣州市(shì)合法穩定就(jiù)業(yè)創業(yè)，并繳納社會(huì)保險滿4年(n ián)。社會(huì)保險、生(shēng)育險等，每個(gè)險種每滿1年(nián)計(jì)1分☆(fēn)。

七、不(bù)能(néng)享受公積金(jīn)貸款購(gòu)房(fáng)低(dī)息

住房(fáng)公積金(jīn)的(de)制(zhì)度，是(shì)為(wèi)了(le)保障職工(gōng)₩較快(kuài)較好(hǎo)地(dì)解決住房(fáng)問(wèn)題，而且住房(fáng)公積金(jīn)貸款的(de£)利率低(dī)于商業(yè)性貸款，職工(gōng)離(lí)休、退休，或完全喪失勞動能(néng)力并與單位終止勞動關系，戶口遷出或出境定居等，繳存的(de)住房&(fáng)公積金(jīn)将返還(hái)職工(gōng)個(gè)人(rén)。

所以，不(bù)建議(yì)大(dà)家(jiā)斷繳社保。

因為(wèi)社保斷繳也(yě)是(shì)分(fēn)情況的(de)，但(dàn)不(bù)管是(shì)因個(gè)人(rén)原因造成的(de)社保未繳滿15年(nián)還(h®ái)是(shì)因單位原因造成的(de)，國(guó)家(jiā)都(dōu)出了(le)對(duì)應的(de)辦法。

2022年(nián)

個(gè)人(rén)社保補繳新規

社保新規下(xià)，還(hái)沒繳滿社保的(de)人(rén)統統按照(zhào)以下(xià)方法處理(lǐ)，進行(xíng)補救：

一(yī)、按年(nián)補繳

如(rú)果你(nǐ)到(dào)了(le)退休年(nián)齡，還(hái)有(yǒu)幾年(nián)(一(yī)般是(shì)三年(nián))的(de)時(shí)間(jiān)≈才有(yǒu)社會(huì)保險，你(nǐ)可(kě)以每年(nián)補交，這(zhè)樣你(nǐ)退休♠時(shí)就(jiù)能(néng)得(de)到(dào)社會(huì)保險的(de)福利。然而，你(nǐ)必須支付滞納金(jīn)來(lái)支付你(nǐ)的(de)年(nián)δ費(fèi)。

二、延遲退休

如(rú)果你(nǐ)在我國(guó)達到(dào)法定退休年(nián)齡，而社會(huì)保險還(hái)沒有(yǒu)支付15年(nián)可(kě)以×申請(qǐng)延遲退休，最多(duō)5年(nián)。

當你(nǐ)延遲退休時(shí)，你(nǐ)可(kě)以一(yī)邊工(gōng)作(zuò)一(yī)邊繼續支付社保。我認為(×wèi)，絕大(dà)多(duō)數(shù)能(néng)夠彌補社保的(de)人(rén)都(dōu)不(bù)希望延遲退休(公職人(rén)員(yuán)除外(wài))。

三、一(yī)次性補繳

一(yī)次性繳滿15年(nián)社保，這(zhè)太方便了(le)，然而這(zhè)對(duì)于那(nβà)些(xiē)按年(nián)交社保的(de)人(rén)來(lái)說(shuō)太不(bù)公平。所以在新規下(xià)，這(zhè)λ種方式已經被取消了(le)。

隻有(yǒu)符合以下(xià)條件(jiàn)才能(néng)一(yī)次性繳滿：

1.2011年(nián)以前退休的(de)國(guó)有(yǒu)企業(yè)事(shì)業(yè)單位職工(gōng)；

2.1961年(nián)至1982年(nián)期間(jiān)下(xià)鄉(xiāng)的(de)知(zhī)識青年(nián)；

3.男(nán)性65歲，女(nǚ)性60歲的(de)退休人(rén)員(yuán)，在2011年(nián)之前已經↔在當地(dì)繳納了(le)社保。

四、轉為(wèi)居民(mín)社保

假如(rú)距離(lí)繳滿15年(nián)時(shí)間(jiān)還(hái)有(yǒu)很(hěn)長(cháng)一(yī)段時(shí)間(jiā&n)，選擇每年(nián)度補繳是(shì)不(bù)劃算(suàn)的(de)，也(yě)可(kě)以考慮将×職工(gōng)社會(huì)保險變成居民(mín)社會(huì)保險。

一(yī)些(xiē)地(dì)方還(hái)可(kě)以一(yī)次性補繳，但(dàn)這(zhè)樣做(zuò)一(yī)方面是(shì)處理(lǐ)起來(lái)麻煩，另&一(yī)方面待遇也(yě)要(yào)低(dī)于職工(gōng)社會(huì)保險。

五、停繳社保，取出錢(qián)來(lái)

如(rú)果你(nǐ)還(hái)沒有(yǒu)交滿15年(nián)，但(dàn)是(shì)又(yòu)不(bù)想再花(huā)錢(qián)補繳的(de)話(huà)，那(nà)麽你(nǐ)♥可(kě)以申請(qǐng)退保。

這(zhè)樣你(nǐ)就(jiù)可(kě)以不(bù)用(yòng)再繼續繳納社保了(le)，而且之前交的(γde)錢(qián)也(yě)會(huì)退給你(nǐ)。

但(dàn)我不(bù)太贊成大(dà)家(jiā)用(yòng)這(zhè)種方式。因為(wèi)這(zhè)種方式有(yǒu)一(yī)個(gè)後果，就(jiù☆)是(shì)退休之後，沒有(yǒu)辦法享受到(dào)醫(yī)保以及養老(lǎo)金(jīn)的(de)福利待遇。

2022年(nián)

因單位造成的(de)社保斷繳可(kě)以這(zhè)樣做(zuò)

大(dà)家(jiā)都(dōu)知(zhī)道(dào)用(yòng)人(rén)單位應當從(cóng)勞動合同期限起始月(yuè)起，為(wèi)職工(gōn☆g)繳納社會(huì)保險費(fèi)，直至勞動合同解除或者終止并辦理(lǐ)退工(gōng)停保手續♦之月(yuè)。

可(kě)如(rú)果HR因為(wèi)工(gōng)作(zuò)疏忽忘記給員(yuán)工(gōng)繳納社保了(le)，應該怎麽處理(lǐ)呢(ne)？

不(bù)用(yòng)擔心，HR可(kě)攜帶職工(gōng)與用(yòng)人(rén)單位建立勞動關系的(de)依據及相(xiàng)關原始材料（包括勞動 合同、财務憑證、工(gōng)資發放(fàng)憑證等），至參保所在地(dì)社保經辦機(jī)構辦理(lǐ←)補繳手續。

用(yòng)人(rén)單位與職工(gōng)訂立勞動合同後，因滞後辦理(lǐ)用(yòng)工(gōng)參保手續，造成職∞工(gōng)繳費(fèi)起始月(yuè)晚于勞動合同期限起始月(yuè)的(de)，應從(cóng)勞動合同期限起始月(yuè)起一(yī)次性補繳社會(huìπ)保險費(fèi)。社保經辦機(jī)構根據應繳未繳的(de)險種及時(shí)間(jiān)計(jì)算(s≠uàn)應補繳金(jīn)額後，計(jì)入用(yòng)人(rén)單位當期社會(huì)保險費(εfèi)應繳數(shù)額。

其中：在3個(gè)月(yuè)以內(nèi)（含3個(gè)月(yuè)）補辦用(yòng)工(gōng)參保手續的(de)，補繳基數(sh÷ù)按職工(gōng)本人(rén)實際月(yuè)繳費(fèi)基數(shù)執行(xíng)；超過3個(gè)月(yu©è)補辦用(yòng)工(gōng)參保手續的(de)，從(cóng)勞動合同期限起始月(yuè)起一(yī)律按市(shì)區(qū)企業(yè)職工(gōng)補繳社會±(huì)保險費(fèi)規定進行(xíng)補繳。

這(zhè)裡(lǐ)可(kě)能(néng)有(yǒu)人(rén)會(huì)問(wèn)：如(rú)果臨近(jìn₽)退休才發現(xiàn)單位少(shǎo)繳了(le)幾年(nián)社保，可(kě)以要(yào)求單位補繳♥嗎(ma)？

大(dà)家(jiā)都(dōu)知(zhī)道(dào)勞動争議(yì)案件(jiàn)的(de)仲裁時(shí)效為(wèi)1年(nián)，勞動監察追溯時(shí)效為(wèi)2年(n≥ián)，實踐中處理(lǐ)社保争議(yì)的(de)機(jī)構有(yǒu)社會(huì)保險行(xíng)政部門(mén)、社會(huì)保險↔費(fèi)征收機(jī)構或稅務機(jī)關，各機(jī)構甚至同一(yī)機(jī)構對(duì)于社會(huì)保險的(de)追訴時(shí)效觀點不(bù)一(yī)。

特别是(shì)“社保稅征”以來(lái)，越來(lái)越傾向于認定補繳社保争議(yì)不(bù)受追溯時(☆shí)效限制(zhì)。

所以，如(rú)果勞動者臨近(jìn)退休發現(xiàn)才發現(xiàn)單位少(shǎo)繳了(le)幾年(nεián)社保，是(shì)可(kě)以要(yào)求單位補繳的(de)，如(rú)果單位不(bù)同意，勞動者可(kě)以申請®(qǐng)勞動仲裁。

用(yòng)人(rén)單位不(bù)同情形欠繳，補繳所需資料如(rú)下(xià)（各地(dì)補繳材料大(dà)同小(xiǎo)異，此處以成都(dōu)市(shì±)為(wèi)例）：

一(yī)、用(yòng)人(rén)單位主動補繳距當前4個(gè)月(yuè)（含）以內(nèi)中斷社保費(fèi)的(de)需提供以下(xià)資料：

1.《成都(dōu)市(shì)社會(huì)保險參保單位職工(gōng)補繳核定申報(bào)表》加蓋單位行(xí•ng)政公章(zhāng)，并由職工(gōng)本人(rén)簽字确認；

2.用(yòng)人(rén)單位補繳申請(qǐng)書(shū)；

3.勞動合同原件(jiàn)或确定勞動關系的(de)相(xiàng)關材料；

4.職工(gōng)工(gōng)資發放(fàng)明(míng)細表原件(jiàn)。

二、用(yòng)人(rén)單位主動補繳距當前4個(gè)月(yuè)以上(shàng)中斷社保費(fèi)的(d↕e)需提供以下(xià)資料：

1.《成都(dōu)市(shì)社會(huì)保險參保單位職工(gōng)補繳核定申報(bào)表》加蓋單位行(xíng)政©公章(zhāng)，并由職工(gōng)本人(rén)簽字确認；

2.用(yòng)人(rén)單位補繳申請(qǐng)書(shū)；

3.勞動合同原件(jiàn)或确定勞動關系的(de)相(xiàng)關材料；

4.裝訂成冊的(de)原始會(huì)計(jì)憑證和(hé)職工(gōng)工(gōng)資發放(fàng)明(míng)細表；

5.職工(gōng)領取工(gōng)資個(gè)人(rén)銀(yín)行(xíng)流水(shuǐ)明(míng)細；

6.補繳1995年(nián)12月(yuè)31日(rì)前養老(lǎo)保險費(fèi)的(de)，還(hái)需提供職工(gōng)人(rén)事(shì)檔案€（限經原勞動部門(mén)批準辦理(lǐ)了(le)招工(gōng)手續的(de)原國(guó)有(y¶ǒu)企業(yè)和(hé)縣以上(shàng)城(chéng)鎮集體(tǐ)企業(yè)職工(gōng)）；

7.參保職工(gōng)和(hé)單位經辦人(rén)身(shēn)份證原件(jiàn)或社會(huì)保障卡原₹件(jiàn)。

三、人(rén)民(mín)法院或勞動人(rén)事(shì)争議(yì)仲裁機(jī)構确認勞動關系補繳中斷社保費(fèi)的(de)需提供以下(x₹ià)資料：

1.《成都(dōu)市(shì)社會(huì)保險參保單位職工(gōng)補繳核定申報(bào)表》加蓋單位行(xín®g)政公章(zhāng)，并由職工(gōng)本人(rén)簽字确認；

2.單位補繳申請(qǐng)書(shū)；

3.出具法院判決、裁定文(wén)書(shū)或仲裁裁決、決定、調解文(wén)書(shū)；

4.裝訂成冊的(de)原始會(huì)計(jì)憑證和(hé)職工(gōng)工(gōng)資發放(fàng)明(m‍íng)細表；

5.職工(gōng)領取工(gōng)資個(gè)人(rén)銀(yín)行(xíng)流水(shuǐ)明(míng)細；

6.補繳1995年(nián)12月(yuè)31日(rì)前養老(lǎo)保險費(fèi)的(de)，還&(hái)需提供職工(gōng)人(rén)事(shì)檔案（限經原勞動部門(mén)批準辦理(lǐ)了(le)招工(gōng)手續的(de)原國(guó)有(yǒu)企業 (yè)和(hé)縣以上(shàng)城(chéng)鎮集體(tǐ)企業(yè)職工(gōng)）；

7.參保職工(gōng)和(hé)單位經辦人(rén)身(shēn)份證原件(jiàn)或社會(huì)保障卡原件(jiàn)。

四、單位補繳繳費(fèi)基數(shù)差額的(de)需提供以下(xià)資料：

1.《成都(dōu)市(shì)社會(huì)保險參保單位職工(gōng)補繳核定申報(bào)表》加蓋單位行(xíng)政公章(zhāng)，并由職工(gōng)本人(rén)簽字确σ認；

2.用(yòng)人(rén)單位補繳申請(qǐng)書(shū)；

3.裝訂成冊的(de)原始會(huì)計(jì)憑證和(hé)職工(gōng)工(gōng)資發放(fàng)明(míng)細表。